Una de las señales más vigorosas y claras que una empresa puede dar de su compromiso con el desarrollo global de la sociedad, son las acciones y actividades que desarrolla, dirigidas al crecimiento cultural de los ámbitos donde desempeña su accionar puramente económico.

En un mundo crecientemente globalizado pero a su vez crecientemente cuestionado, el desempeño de las empresas que representan esta nueva forma de relacionarse a nivel mundial, muchas veces tiene además la responsabilidad de mostrar las bondades del intercambio cultural que esta nueva forma de organizarse trae consigo. Las empresas globales, por lo general, están realizando inversiones que muchas veces exceden los 20, 30 o 50 años como lo son, por ejemplo, las empresas de servicios. En este contexto el éxito de la empresa esta íntimamente ligado al éxito del país depositario de esta inversión. De ahí que exista una íntima relación entre los objetivos que tienen las sociedades y las empresas, en el largo plazo. El destino de ambos se encuentra, de esta forma, indisolublemente ligado. Es cierto que la responsabilidad del crecimiento de un pueblo recae principalmente en la capacidad de conducción que desarrollen sus gobernantes, pero no es menos cierto que esta de manifiesto la escasa productividad que muestran, cualquier iniciativa que sea desarrollada por las instituciones del estado. Es en este contexto donde la visión social que promueva el sector privado, juega un rol cada día más relevante y que en las sociedades desarrolladas es cada vez más decisiva. En estas circunstancias lo que en una primera instancia parecería ser un acto altruista o quizás -en algunos casos- solo mero marketing, ha dejado de serlo para convertirse en una creciente necesidad. Por otra parte, la filosofía de este accionar responde a la firme convicción de que las empresas entienden su accionar como una parte importante e integrada a la sociedad a la que sirve. En definitiva las empresas “globales” consiguen de esta forma que, lejos de estar aisladas, ser parte de un todo fundamental en su quehacer cotidiano y en su realización futura. Así un desarrollo integral, desde él más amplio punto de vista y en los más diversos ámbitos, se convierte en un objetivo básico de su laborar.
Es indudable que hay mucho por hacer, pero cada vez es mas manifiesto que paulatinamente se están sumando voluntades que continúan fortaleciendo acciones e iniciativas culturales o educativas, de manera tal que los frutos de ellas se expanden cada día a un numero mayor de personas, con la eficiencia que caracteriza al ámbito privado, para así fortalecer el crecimiento global de la sociedad en su conjunto.
Este camino, en todo caso, no es fácil, pero los obstáculos no serán nunca lo suficientemente fuertes para claudicar en el empeño pensando en que los incentivos para su éxito están ligados al resultado de la inversión económica.

Por :

José Luis Domínguez
Director
Acción Empresarial